Pelatihan character building adalah hal penting dari profesionalisme dan peningkatan diri untuk karyawan. Pelatihan ini menggali dan membentuk sikap kuat dan konkret dari pegawai. Hal ini mempengaruhi bagaimana mereka bertindak dan bersosialisasi dengan rekan kerja, customer, dan mitra bisnis. Dan menunjang mereka sebagai individu yang lebih bijak dan mempunyai mutu yang lebih tinggi.
Konsep bahwa “pekerja adalah aset” dimaknai bahwa para karyawan dalam suatu tempat kerja ditafsirkan sebagai investasi yang paling berkualitas dan utama untuk kesuksesan dan perkembangan organisasi. Mereka mempunyai kemampuan, jam terbang, dan kapasitas yang dapat digunakan untuk menunjang organisasi mencapai tujuannya. Oleh karena itu, perusahaan harus memperlakukan karyawannya dengan baik dan menawarkan mereka kesempatan untuk bertumbuh dan berkontribusi dengan maksimal.
Karakter yang hebat dari pegawai bisa membantu bertambahnya produktivitas, membangun kepercayaan, maupun menentukan berperilaku dengan moralitas. Ketika di dunia bisnis, memiliki karakter yang hebat dan konkret akan membentuk hubungan yang baik dengan customer.
Keutamaan Positif melalui Pelatihan Character Building
Pelatihan character building untuk karyawan, selain berguna untuk karyawan itu sendiri, juga berefek pada perkembangan perusahaan. Karyawan yang mempunyai karakter yang kuat dan positif mengarah semakin efektif. Serta memupuk kepercayaan dengan tim dan pelanggan, yang merupakan bagian krusial dalam relasi bisnis. Dibawah ini beberapa dampak positif dari pelatihan yang didapat, yaitu:
- Mengembangkan Kualitas Hidup
Pelatihan character building mendukung karyawan mengerti dan membangun mental positif diantaranya moralitas, kesalingpengertian, dan belas kasih. Ini mendorong mereka menjelajahi hidup dengan bertambah positif dan menyelesaikan masalah dengan cara yang lebih netral. Pelatihan ini juga mendorong karyawan memahami bagaimana mengelola stres dan membangun relasi yang tepat dengan orang lain.
- Meningkatkan Kinerja Pribadi
Pegawai yang mempunyai karakter yang kuat dan konkret mengarah lebih produktif dan memiliki motivasi yang lebih tinggi mempunyai peran positif di pekerjaannya, yang membantu mereka mengembangkan kinerja dan meraih sasarannya. Pelatihan character building juga mendorong mereka memotivasi diri dan membangun attitude positif terhadap pekerjaannya.
- Meningkatkan Kualitas Kerja
Pelatihan character building mendorong pegawai mengerti bagaimana berkomunikasi yang tepat dengan kolega dan pelanggan. Dengan itu membantu mereka menaikkan mutu kerja dan produktivitas, membangun interaksi yang nyaman dengan rekan kerja, dan mendorong mereka mengerti cara mengatasi perpecahan.
- Menaikkan Kebahagiaan Kerja
Pelatihan character building mendukung karyawan memahami cara memenej stres dan membentuk suasana kerja yang sehat. Dan mendukung mereka menaikkan ketenangan kerja dan memiliki kondisi stres yang semakin turun. Pekerja yang nyaman mengarah lebih produktif dan mempunyai kondisi performa yang lebih naik.
- Menaikkan Keyakinan dan Reputasi
Pelatihan dapat mendorong karyawan membangun kepercayaan dan menjaga nama baik. Mereka memahami bagaimana menguatkan integritas dan mengerjakan tugas dengan perilaku yang kompeten. Ini mendorong mereka membentuk kepercayaan dengan pelanggan, tim, dan atasan. Pekerja yang mempunyai karakter dan sikap yang baik cenderung disukai dan disegani oleh pihak lain, yang mendorong mereka mengembangkan karir dan meraih targetnya.
- Menaikkan Kualitas Sosialisasi
Pelatihan ini juga mendorong pegawai memahami bagaimana berkomunikasi nyaman bersama orang lain, mendorong mereka meningkatkan kualitas dan memperbesar sosialisasi. Meningkatkan kualitas interaksi dalam transformasi karakter karyawan adalah upaya dalam membenahi mutu komunikasi dan hubungan antar pegawai sehingga bisa mendorong dalam memperbesar dan meningkatkan karakter mereka. Hal ini bisa dilakukan melalui beragam kegiatan seperti training kecakapan komunikasi, sesi team building, serta kegiatan perubahan diri.
Kesimpulan yang didapat, organisasi yang mengerti krusialnya karakter dan perilaku pegawai dengan ikut serta pelatihan ini bisa membantu karyawan menjadi lebih bahagia, produktif, dan sukses. Training ini juga bisa membantu organisasi menaikkan performa dan meraih targetnya.
Tentukan langkah yang wajib bagi kemajuan pegawai dan perubahan perusahaan. Beranjaklah ke pola pikir bisnis yang baru. Jadwalkan perusahaan Anda sekarang untuk mengikuti program pelatihan character building bagi pegawai dari ReFrame Positive.
Kami menyediakan ruang diskusi jika Anda membutuhkan program pelatihan character building, atau membutuhkan penjelasan lebih rinci untuk modul pelatihan ini. Silahkan Anda menghubungi dengan mengisi formulir kontak di website ini, atau melalui email service kami, atau chat langsung dengan admin melalui whatsapp service di 0815 10 210210.