PELATIHAN ACTIVE LISTENING adalah salah satu kapabilitas benar-benar perlu yang dibutuhkan di dalam dunia usaha era digital kala ini, beberapa perusahaan yang sudah sadar pentingnya pelatihan ini buat karyawan mereka. Di sinilah kapasitas program-program pelatihan komunikasi untuk perusahaan jadi amat relevan.

Kategori program pelatihan kemampuan komunikasi (communication skill program) oleh ReFrame Positive adalah pengumpulan program-program pelatihan yang terjalin dengan keterampilan komunikasi. Kategori ini banyak disukai dan diperlukan karena untuk menguatkan mutu diri dan merupakan keahlian fundamental tiap-tiap orang dalam berhubungan bersama orang lain.

Klasifikasi program pelatihan kecakapan komunikasi tak hanya PELATIHAN ACTIVE LISTENING mencakup diantaranya presentasi, komunikasi persuasif, storytelling, negosiasi, training of trainer, keterampilan mendengar, berbicara di depan umum, dan lainnya. Program pelatihan ini ditujukan bagi perusahaan maupun pribadi yang ingin menambah kompetensi komunikasi mereka bagi mencapai target usaha dan pribadi yang lebih sukses.

Pengembangan sumber daya manusia (SDM) menjadi faktor mutlak dalam keberhasilan sebuah perusahaan. Salah satunya dengan program pelatihan komunikasi tersebut. Ketika pegawai dialokasikan program pelatihan komunikasi yang bagus, mereka bakal sanggup menambah keterampilan di dalam berinteraksi dengan semakin efektif dan persuasif.

Hal tersebut termasuk dapat mendukung karyawan untuk meraih kemampuan negosiasi yang bertambah baik, jadi manager yang semakin bermutu, dan juga memiliki keterampilan public speaking yang semakin baik. Hasilnya, pekerja bakal sanggup menambahkan kontribusi yang lebih kuat terhadap perusahaan dan memainkan peran yang semakin mutlak dalam meraih target usaha.

PELATIHAN ACTIVE LISTENING merupakan juga didalam program pelatihan kecakapan komunikasi dari ReFrame Positive, menjadi sangat penting dalam menambah kualitas melalui kompetensi pegawai, menegaskan kekuatan saing organisasi yang semakin kompetitif, dan kesuksesan perusahaan secara totalitas.

PELATIHAN ACTIVE LISTENING dan Kendala yang Dijumpai Pada Komunikasi di Tempat Pekerjaan

1. Terbatasnya kecakapan Komunikasi

Kendala ini muncul saat pekerja tidak memiliki kecakapan komunikasi yang layak. Kesusahan dalam mengatakan suatu hal gagasan atau informasi. Mereka barangkali tidak sadar bagaimana langkah berbicara dengan jelas dan efektif, sehingga pesan yang akan diberitakan dapat jadi blur, membingungkan, dan sukar dimengerti oleh orang lain.

2. Hambatan Bahasa

Kendala ini terjadi disaat pekerja berasal dari latar belakang bahasa yang berbeda dan tidak memiliki kemampuan guna berkomunikasi dengan bahasa yang sama. Perbedaan bahasa ini bisa mengganggu pengertian dan sebabkan komunikasi jadi sulit. Berakibat juga tidak mampu untuk bicara di depan umum.

3. Hambatan Budaya

Hambatan ini terjadi disaat karyawan dari lingkungan budaya yang berlainan dan mempunyai norma yang berbeda pula. Apalagi kalau perbedaan itu berasal dari negara yang berbeda. Perbedaan ini bisa menghalangi jalannya komunikasi yang nyaman dan jelas, menjadi terlalu waspada dan berasumsi.

4. Rendahnya Kepercayaan

Masalah ini berlangsung saat karyawan tidak mempercayai diantara mereka, boleh jadi ada satu masalah di masa lalu, pengalaman sepanjang bertemu, atau posisi yang ada. Berdampak komunikasi yang tidak baik dalam tim. Hal ini mampu membawa dampak mereka tidak inginkan berbagi informasi, akibatnya komunikasi jadi terhambat, bahkan berakhir.

5. Terbatasnya Kepedulian

Masalah ini terjadi ketika karyawan tidak memberikan atensi yang memadai saat berkomunikasi. Mereka kemungkinan amat sibuk dengan pekerjaan mereka sendiri atau jadi tidak terpikat dengan tema yang tengah didiskusikan. Terbatasnya keterampilan mendengar aktif selama berinteraksi juga bisa jadi kasus bagi kelanjutan komunikasi tersebut. Jika dia seorang pemimpin, akan lebih mudah menyuruh ketimbang memakai persuasi.

6. Pertumbuhan Digital

Kendala ini berlangsung saat pegawai tidak mempunyai kemampuan teknologi yang memadai, atau tidak ikuti perkembangan digital yang ada. Mereka mungkin tidak tahu bagaimana memakai hardware atau software yang digunakan didalam komunikasi di pekerjaan.

Keuntungan Utama Dari Program Pelatihan Komunikasi Seperti PELATIHAN ACTIVE LISTENING Bagi Karyawan

Dibawah ini sebagian manfaat utama yang bisa dirasakan oleh karyawan dari program pelatihan komunikasi yang diikutinya, antara lain:

1. Meningkatkan kecakapan komunikasi

Program pelatihan komunikasi menolong pekerja untuk meningkatkan keterampilan komunikasi yang semakin baik dan efektif. Mereka akan belajar cara bicara dengan jelas dan persuasif, menulis pesan yang efektif, mendengar aktif, dan menggunakan bahasa tubuh yang tepat. Sehingga mereka tidak hanya berkomunikasi menyampaikan informasi, namun juga mampu mengubah dengan gagasan mereka.

2. Meningkatkan kepercayaan diri

Pekerja yang memiliki kapabilitas komunikasi yang baik cenderung lebih percaya diri. Dengan menambah kepercayaan diri, karyawan sanggup bertambah berani mengemukakan usulan, mempresentasikan suatu pekerjaan, ikut serta dalam diskusi, dan mengambil inisiatif dalam tugas mereka.

3. Mengembangkan keterampilan negosiasi

Karyawan bisa menambah dan melatih keterampilan negosiasi mereka dengan cara mempelajari bagaimana merancang dan melaksanakan negosiasi secara efektif dan efisien supaya dapat meraih hasil yang diinginkan.

4. Menambah kecakapan presentasi

Program pelatihan komunikasi termasuk dapat mendukung pekerja untuk meningkatkan kecakapan presentasi. Mereka bakal belajar cara mengonsep presentasi yang efektif, mengelola kegalauan saat bicara di depan umum, dan membuahkan presentasi yang powerful.

5. Menambah kecakapan untuk memimpin

Karyawan yang mempunyai kapabilitas komunikasi yang baik condong lebih kompeten untuk memimpin, dan lebih didengarkan dalam penjelasannya. Mereka mampu mengatakan instruksi yang jelas, memimpin dengan leadership yang kuat, dan mempunyai kelompok mereka menuju target yang bertambah besar.

6. Meningkatkan produktivitas

Dengan meningkatkan kapabilitas komunikasi mereka, sanggup menolong menaikkan produktivitas pegawai, sanggup berkomunikasi dengan bertambah efektif dan efisien, agar mampu selesaikan tugas-tugas mereka dengan lebih cepat dan lebih bagus.

Dalam PELATIHAN ACTIVE LISTENING, pekerja dapat dipersenjatai dengan keterampilan yang cukup untuk menangani hambatan didalam komunikasi di tempat kerja. Pelatihan ini mampu mendukung mengembangkan kemampuan pegawai di dalam bekerja secara individual serta dalam tim, dan juga membawa keuntungan positif bagi organisasi secara keseluruhan, yakni dengan menaikkan efisiensi dan efektivitas kerja secara keseluruhan.

Hubungi kami untuk program-program pelatihan komunikasi yang diperlukan perusahaan Anda, silakan menghubungi lewat formulir kontak di website ini, atau lewat email service kami, atau chat langsung dengan admin melalui whatsapp service 0815 10 210210.