Pelatihan character building menjadi bagian penting dari kompetensi dan pengembangan diri bagi pekerja. Training ini mengeksplore dan membangun attitude kuat dan positif dari pegawai. Faktor ini mengakibatkan kenapa mereka berperilaku dan berkomunikasi dengan rekan kerja, klien, dan rekan bisnis. Serta menunjang mereka menjadi individu yang bertambah bijak dan memiliki mutu yang lebih hebat.
Perspektif dari “karyawan adalah aset” dimaksud bahwa para pekerja di suatu organisasi dianggap sebagai sumber daya yang sangat berharga dan krusial untuk kesuksesan dan pertumbuhan perusahaan. Mereka memiliki kecakapan, pengalaman, serta energi yang dapat dimanfaatkan buat mendukung organisasi meraih sasarannya. Maka dari itu, perusahaan penting memperlakukan karyawannya dengan baik dan memberikan mereka peluang untuk lebih maju dan berkontribusi dengan optimal.
Sikap yang hebat dari pegawai bisa mendukung penambahan produktivitas, membangun kepercayaan, serta menentukan bersikap dengan integritas. Ketika di dunia kerja, memiliki karakter yang hebat dan konkret akan membangun interaksi yang tepat dengan pelanggan.
Keutamaan Positif dari Pelatihan Character Building
Pelatihan character building bagi karyawan, selain bermanfaat untuk karyawan itu sendiri, juga berdampak pada kemajuan perusahaan. Karyawan yang memiliki karakter yang kuat dan konkret condong lebih efektif. Selain itu membangun kepercayaan dengan rekan kerja dan klien, yang adalah hal penting dalam relasi bisnis. Perlu diketahui diantara imbas positif dari pelatihan yang didapat, antara lain:
- Meningkatkan Kualitas Hidup
Pelatihan character building mendorong pegawai memahami dan menguatkan nilai-nilai positif diantaranya moralitas, kesalingpengertian, dan belas kasih. Ini mendorong mereka menjelajahi hidup dengan semakin positif dan mengatasi masalah dengan metode yang lebih adil. Training ini juga mendorong pegawai mengerti cara mengelola stres dan membangun interaksi yang baik dengan orang lain.
- Meningkatkan Kinerja Individu
Pegawai yang memiliki karakter yang tepat dan efektif condong bertambah produktif dan mempunyai antusiasme yang semakin tinggi mempunyai sikap positif di tugas-tugasnya, yang mendukung mereka meningkatkan kinerja dan meraih tujuannya. Pelatihan character building juga membantu mereka memotivasi diri dan membangun sikap positif di tugas-tugasnya.
- Meningkatkan Nilai Kerja
Pelatihan character building mendukung pegawai memahami bagaimana berinteraksi yang nyaman dengan rekan kerja dan pelanggan. Hal ini membantu mereka mengembangkan peforma kerja dan produktivitas, membangun hubungan yang baik dengan tim, dan membantu mereka mengerti bagaimana mengelola konfrontasi.
- Meningkatkan Kebahagiaan Kerja
Pelatihan character building mendukung pegawai mengerti bagaimana memenej stres dan membentuk keadaaan kerja yang sehat. Dan mendukung mereka meningkatkan kebahagiaan kerja dan memiliki tingkat stres yang lebih rendah. Pekerja yang bahagia cenderung lebih produktif dan mempunyai kondisi performa yang semakin naik.
- Meningkatkan Kepercayaan dan Reputasi
Pelatihan dapat membantu pekerja membangun keyakinan dan menjaga reputasi yang baik. Mereka memahami cara menjaga integritas dan melakukan pekerjaan dengan cara yang bertanggung jawab. Ini membantu mereka membentuk kepercayaan dengan klien, kolega, dan management. Karyawan yang mempunyai karakter dan peran yang baik mengarah diakui dan disegani oleh orang lain, yang membantu mereka menaikkan jabatan dan meraih sasarannya.
- Mengembangkan Nilai Sosialisasi
Pelatihan ini juga mendukung pegawai mengerti bagaimana berinteraksi baik bersama orang lain, mendukung mereka menaikkan nilai dan menguatkan interaksi. Meningkatkan kualitas relasi dalam pengembangan karakter pekerja menjadi usaha dalam menyempurnakan mutu komunikasi dan hubungan antar pekerja sehingga bisa mendukung dalam menguatkan dan meningkatkan karakter mereka. Ini bisa dilakukan dengan berbagai metode seperti pelatihan kemampuan komunikasi, sesi kerjasama tim, maupun kegiatan transformasi diri.
Dalam kesimpulan, organisasi yang memahami krusialnya karakter dan perilaku karyawan dengan mengadakan pelatihan ini bisa membantu pekerja menjadi lebih bahagia, produktif, dan sukses. Training ini juga bisa mendorong organisasi mengembangkan performa dan meraih targetnya.
Putuskan langkah yang wajib bagi kesuksesan pekerja dan perubahan perusahaan. Berpindahlah ke paradigma industri yang baru. Daftarkan organisasi Anda sekarang untuk ikut serta program pelatihan character building bagi karyawan dari ReFrame Positive.
Kami menawarkan ruang diskusi jika Anda membutuhkan program pelatihan character building, atau menginginkan penjelasan lebih detail mengenai modul pelatihan ini. Silahkan Anda menghubungi melalui formulir kontak di website ini, atau dengan email service kami, atau chat langsung dengan admin melalui whatsapp service di 0815 10 210210.