Pelatihan character building merupakan faktor penting dari kompetensi dan pengembangan diri bagi pekerja. Training ini menggali dan membangun karakter kuat dan konkret dari karyawan. Faktor ini menyebabkan kenapa mereka bertindak dan bersosialisasi dengan tim, pelanggan, dan mitra bisnis. Serta mendukung mereka sebagai pribadi yang lebih bijak dan mempunyai kualitas yang lebih hebat.
Konsep dari “pekerja merupakan aset” berarti bahwa para pekerja dalam suatu perusahaan dianggap merupakan modal yang sangat bernilai dan krusial bagi kemajuan dan pertumbuhan organisasi. Karyawan memiliki kemampuan, profesionalisme, dan energi yang dapat difungsikan untuk membantu organisasi mencapai targetnya. Maka dari itu, perusahaan harus memperlakukan pegawainya dengan baik dan memberikan mereka kesempatan untuk bertumbuh dan berperan dengan maksimal.
Karakter yang kuat dari pekerja akan mendukung kenaikan produktivitas, membangun keyakinan, maupun menentukan berperilaku dengan kredibilitas. Pada dunia kerja, mempunyai karakter yang tepat dan efektif dapat menciptakan hubungan yang tepat dengan pelanggan.
Dampak Konkret dari Pelatihan Character Building
Pelatihan character building untuk pegawai, selain berguna untuk karyawan itu sendiri, juga berimbas pada pertumbuhan perusahaan. Pekerja yang memiliki karakter yang kuat dan efektif condong semakin efektif. Selain itu membangun keyakinan dengan rekan kerja dan customer, yang menjadi faktor krusial dalam interaksi bisnis. Perlu diketahui beberapa imbas positif dari pelatihan yang didapat, antara lain:
- Menaikkan Kesejahteraan Hidup
Pelatihan character building mendukung pekerja memahami dan memperkuat mental positif diantaranya integritas, toleransi, dan empati. Ini mendukung mereka menjelajahi hidup dengan bertambah positif dan menyelesaikan masalah dengan cara yang lebih netral. Pelatihan ini juga membantu pegawai memahami cara mengelola stres dan membangun interaksi yang baik dengan orang lain.
- Mengembangkan Kinerja Diri
Pekerja yang mempunyai karakter yang kuat dan positif mengarah lebih produktif dan memiliki motivasi yang lebih tinggi mempunyai peran positif pada kewajibannya, yang mendorong mereka mengembangkan kinerja dan meraih targetnya. Pelatihan character building juga membantu mereka menguatkan diri dan membangun sikap positif terhadap kewajibannya.
- Menaikkan Nilai Kerja
Pelatihan character building membantu pegawai memahami cara berinteraksi yang tepat dengan rekan kerja dan pelanggan. Ini membantu mereka mengembangkan peforma kerja dan produktivitas, menguatkan relasi yang baik dengan tim, dan mendukung mereka mengerti bagaimana mengatasi perpecahan.
- Mengembangkan Kenyamanan Kerja
Pelatihan character building mendorong karyawan memahami cara mengelola stres dan menciptakan keadaaan kerja yang nyaman. Dan mendorong mereka meningkatkan ketenangan kerja dan mempunyai kondisi stres yang semakin dibawah. Karyawan yang nyaman condong bertambah produktif dan mempunyai kondisi kinerja yang lebih tinggi.
- Mengembangkan Keyakinan dan Reputasi
Pelatihan dapat mendorong pekerja membangun kepercayaan dan melindungi reputasi yang baik. Mereka memahami bagaimana menguatkan integritas dan menyelesaikan pekerjaan dengan perilaku yang profesional. Ini mendukung mereka membangun interaksi dengan customer, tim, dan management. Pegawai yang memiliki karakter dan perilaku yang baik cenderung diakui dan dihormati oleh pihak lain, yang membantu mereka meningkatkan jabatan dan mencapai sasarannya.
- Menaikkan Mutu Relasi
Pelatihan ini juga mendorong karyawan mengerti bagaimana bersosialisasi baik dengan pihak lain, membantu mereka meningkatkan kualitas dan menguatkan sosialisasi. Menaikkan mutu interaksi dalam peningkatan karakter pegawai merupakan usaha dalam memperbaiki mutu komunikasi dan hubungan antar karyawan sehingga akan membantu dalam memperbesar dan menaikkan karakter mereka. Hal ini dapat dilakukan melalui beragam metode seperti pelatihan kecakapan komunikasi, sesi kerjasama tim, serta program perubahan diri.
Dalam kesimpulan, perusahaan yang memahami krusialnya karakter dan perilaku pekerja dengan ikut serta pelatihan ini bisa membantu pegawai menjadi lebih bahagia, produktif, dan sukses. Training ini juga bisa mendorong organisasi menaikkan kinerja dan meraih tujuannya.
Tentukan langkah yang utama untuk keberhasilan karyawan dan perubahan organisasi. Beranjaklah ke paradigma bisnis yang baru. Daftarkan organisasi Anda sekarang untuk mengikuti program pelatihan character building bagi pekerja dari ReFrame Positive.
Kami menawarkan ruang diskusi jika Anda membutuhkan program pelatihan character building, atau memerlukan penjelasan lebih rinci untuk modul pelatihan ini. Silahkan Anda menghubungi dengan mengisi formulir kontak di website ini, atau dengan email service kami, atau chat langsung dengan admin melalui whatsapp service di 0815 10 210210.