Pelatihan character building merupakan bagian penting dari kompetensi dan transformasi diri untuk pegawai. Training ini mengeksplore dan membentuk attitude tepat dan positif dari pekerja. Faktor ini mengakibatkan bagaimana mereka bertindak dan interaksi dengan rekan kerja, klien, dan rekan bisnis. Dan menunjang mereka sebagai individu yang semakin baik dan mempunyai nilai yang lebih tinggi.
Gagasan bahwa “pekerja merupakan aset” dimaknai bahwa para pekerja dalam suatu organisasi ditafsirkan menjadi investasi yang paling bernilai dan utama bagi kemajuan dan kemajuan perusahaan. Pekerja mempunyai kecakapan, jam terbang, maupun kapasitas yang bisa digunakan untuk mendukung organisasi meraih targetnya. Oleh karena itu, organisasi penting mengelola pekerjanya dengan baik dan menawarkan mereka peluang untuk lebih maju dan berpartisipasi secara maksimal.
Karakter yang hebat dari pekerja dapat menunjang penambahan produktivitas, membentuk keyakinan, maupun memastikan berperilaku dengan integritas. Pada dunia bisnis, mempunyai karakter yang hebat dan efektif dapat membentuk interaksi yang menyenangkan dengan pelanggan.
Keutamaan Konkret melalui Pelatihan Character Building
Pelatihan character building untuk pegawai, selain bermanfaat untuk karyawan itu sendiri, juga berefek pada pertumbuhan perusahaan. Karyawan yang mempunyai karakter yang kuat dan konkret condong lebih efektif. Selain itu membentuk keyakinan dengan tim dan klien, yang adalah bagian penting pada hubungan bisnis. Dibawah ini diantara efek positif dari pelatihan yang didapat, antara lain:
- Meningkatkan Kualitas Hidup
Pelatihan character building mendorong pekerja memahami dan memperkuat mental positif diantaranya kredibilitas, kesalingpengertian, dan empati. Ini mendorong mereka menjalani hidup dengan bertambah baik dan mengatasi masalah dengan metode yang lebih bijak. Training ini juga mendorong pekerja memahami bagaimana memenej stres dan membangun relasi yang tepat dengan orang lain.
- Meningkatkan Kinerja Individu
Karyawan yang mempunyai karakter yang hebat dan konkret cenderung bertambah produktif dan memiliki semangat yang semakin tinggi memiliki sikap positif pada tugas-tugasnya, yang membantu mereka meningkatkan kinerja dan meraih tujuannya. Pelatihan character building juga mendukung mereka menyemangati diri dan membentuk sikap positif terhadap pekerjaannya.

- Meningkatkan Nilai Kerja
Pelatihan character building mendorong pekerja mengerti bagaimana berkomunikasi yang baik dengan rekan kerja dan pelanggan. Hal ini membantu mereka meningkatkan kualitas kerja dan produktivitas, menguatkan hubungan yang baik dengan tim, dan membantu mereka memahami bagaimana memenej konflik.
- Menaikkan Ketenangan Kerja
Pelatihan character building membantu pegawai mengerti bagaimana mengelola stres dan membentuk lokasi kerja yang sehat. Mampu mendorong mereka mengembangkan kebahagiaan kerja dan memiliki tingkat stres yang semakin turun. Karyawan yang bahagia cenderung semakin produktif dan memiliki tingkat kinerja yang bertambah diatas.
- Meningkatkan Kepercayaan dan Reputasi
Pelatihan dapat mendorong pekerja membentuk kepercayaan dan mempertahankan nama baik. Mereka mengerti cara menjaga integritas dan melakukan tugas dengan cara yang bertanggung jawab. Ini mendorong mereka memupuk interaksi dengan klien, kolega, dan leader. Karyawan yang memiliki karakter dan perilaku yang baik condong diakui dan disegani oleh pihak lain, yang mendorong mereka menaikkan jabatan dan mencapai tujuannya.
- Menaikkan Mutu Interaksi
Pelatihan ini juga mendukung karyawan mengerti cara berinteraksi nyaman dengan orang lain, mendorong mereka menaikkan kualitas dan memperbesar sosialisasi. Meningkatkan nilai hubungan dalam pembangunan karakter pekerja adalah upaya dalam membenahi mutu komunikasi dan sosialisasi antar pekerja sehingga bisa mendorong untuk memperbesar dan mengembangkan karakter mereka. Hal ini dapat dilakukan melalui beragam kegiatan seperti training keterampilan komunikasi, sesi kerjasama tim, maupun kegiatan transformasi diri.
Kesimpulan yang didapat, perusahaan yang mengerti pentingnya karakter dan perilaku karyawan dengan ikut serta pelatihan ini bisa membantu pegawai menjadi lebih bahagia, produktif, dan sukses. Training ini juga bisa mendorong perusahaan menaikkan kinerja dan meraih tujuannya.
Tentukan langkah yang terpenting untuk kemajuan pekerja dan transformasi perusahaan. Bergeraklah ke persepsi industri yang baru. Daftarkan organisasi Anda sekarang untuk ikut serta program pelatihan character building untuk pegawai dari ReFrame Positive.
Kami menawarkan ruang diskusi jika Anda membutuhkan program pelatihan character building, atau menginginkan penjelasan lebih rinci tentang modul pelatihan ini. Silahkan Anda menghubungi dengan mengisi formulir kontak di website ini, atau dengan email service kami, atau chat langsung dengan admin melalui whatsapp service di 0815 10 210210.